为深入学习借鉴国内高校书院制、学分制等方面的先进经验，优化天枢书院人才培养模式，11月24日-26日，天枢书院直属党支部副书记、院长侯霞带队赴深圳、苏州两地三所高校，通过实地考察和深度座谈，开展书院制、学分制等方面调研，全面学习兄弟院校的先进理念和工作经验。天枢书院直属党支部副书记陈曦、高端制造产业研究院院长孙巍伟一同参加调研。

11月24日下午，天枢书院走进深圳理工大学袁庚书院，在袁庚书院副院长、校团委副书记房栋，辅导师李思依、黄以欣的全程陪同与细致讲解下，团队实地考察了袁庚书院在办学特色、素质教育等方面的实践成果，并围绕第四代大学人才培养模式展开深度探讨。作为以“科教融汇、产教融合”为核心办学特色的新型研究型大学，深圳理工大学的创新人才培养理念在袁庚书院得到充分体现——书院紧扣八大核心能力，创新搭建学生素质教育成绩体系，为人才成长提供精准指引。袁庚书院的经验分享为天枢书院育人体系建设提供了新思路。

11月25日，天枢书院调研团队前往南方科技大学，通过“部门对接+书院走访”的组合模式，先后探访学校教学工作部和致新书院，深入探究书院制下的教学管理与学生工作创新。教学工作部副部长叶飞、范丽菲，教学过程管理办公室王春颖、陆璐等老师聚焦“书院制与完全学分制的协同运行”主题，就南科大在课程设置、学分认定、教学质量监控等方面的具体举措，尤其对教学工作部与书院、学院之间的权责划分、联动机制进行了全面介绍，为天枢书院落实书院制、优化教学管理提供了实践参考。致新书院党总支书记黄依俊，辅导员陈梦鸽、王明致、梅雨等围绕“大思政”工作理念，系统介绍了书院构建新型学生工作体系的经验做法。从书院、学院的双院协同机制，到全校各部门的职能协同、各个教学场景的过程协同，相关分享为天枢书院人才培养的运行机制提供了有价值的参考。

11月26日，调研团队走进中国人民大学苏州校区远见书院。苏州校区管委会副主任、远见书院副院长徐星美，教务部副主任曹阳亲切接待调研团队，双方围绕“同校不同城”“书院精准服务地方发展”等核心议题展开深度研讨。徐星美副主任结合校区发展，分享了远见书院的两地办学经验，及“以区域需求锚定育人方向”的做法，为天枢书院后续链接地方资源、推进产教融合提供了宝贵参考。

下一步，书院将梳理调研成果，形成经验-方案的转化清单，进一步汇聚育人资源、优化管理服务、创新工作模式，切实把调研成效转化为育人实效，为培养契合区域产业需求的高素质复合型人才筑牢基础。（图文：天枢书院直属党支部副书记 陈曦）